Relatiedag Eindhoven
Hoe zorg je dat medewerkers zich ontwikkelen en vitaal blijven? Hoe creëer je een future proof werkomgeving waar je mensen topprestaties leveren? Welke trends en ontwikkelingen zijn er binnen de branche en in het onderwijs? Antwoord op deze vragen en meer krijg je tijdens de Relatiedagen van Wij Techniek. Met keynote spreker Carolien van den Bosch en twee workshops naar keuze. Mis het niet en kom dinsdag 27 mei naar Eindhoven!
Dagvoorzitters Wilfred van Hout (Wij Techniek) en Ron Tuin (Wij Techniek) openen samen de bijeenkomst.
Dan volgt keynote spreker Carolien Van Den Bosch, co-auteur van het bestsellerboek ‘De Ideale Dag’ en auteur van het recent verschenen ‘C-level Mindset’. In een inspirerende lezing brengt zij wetenschap en praktijk samen. Hoe helpt zij leiders en organisaties een gezonde en succesvolle werkomgeving te creëren? Met welke strategieën lukt het je om medewerkerswelzijn en topprestaties duurzaam in balans te brengen?
Na de keynote zijn er twee interactieve workshoprondes. Bekijk hieronder de opties en stel je ideale programma samen.
Tijdens de bijeenkomst is er natuurlijk tijd om te netwerken.
Voor werkgevers, leidinggevenden en HR/P&O-medewerkers van installatiebedrijven. Verder zijn ook medewerkers van onderwijsinstellingen, overheden en andere ketenpartners van harte welkom.
Wil je meer informatie over de Relatiedagen of heb je vragen over deze dag? Neem dan contact op met je regiomanager.
13.00 – 13.30 uur Ontvangst / Registratie
13.45 – 14.00 uur Opening door Wilfred van Hout en Ron Tuin
14.00 – 15.00 uur Keynote door Caroline Van Den Bosch
15.00 – 15.30 uur Pauze
15.30 – 16.15 uur Workshop Ronde 1
16.15 – 16.45 uur Pauze
16.45 – 17.30 uur Workshop Ronde 2
17.30 – 17.45 uur Conclusies & afsluiting door Wilfred van Hout en Ron Tuin
17.45 – 19.30 uur Borrel & Buffet
Locatie
Next Nature (Evoluon)
Noord Brabantlaan 1A
5652 LA Eindhoven
Je kunt kiezen uit de volgende workshops:
Workshop 1: Het stimuleren van eigen regie op welzijn & ontwikkeling
Door: Daphne Agterberg (Wij Techniek)
Hoe stimuleer je medewerkers om zélf verantwoordelijkheid te nemen voor hun welzijn, ontwikkeling en werkplezier? In deze interactieve sessie krijg je praktische tools en strategieën aangereikt om duurzame inzetbaarheid te bevorderen. Je leert hoe je medewerkers in beweging krijgt en hoe je een werkomgeving creëert waarin zij zelf de regie pakken. Met direct toepasbare inzichten voor op de werkvloer.
Workshop 2: Practoraat Duurzaamheid en Energietransitie
Door: Guido van Eijk (Summa College)
De energietransitie vraagt om goed opgeleide vakmensen en een nauwe samenwerking tussen onderwijs en bedrijfsleven. In deze workshop laat practor Guido van Eijk zien hoe het mbo-onderwijs inspeelt op deze uitdagingen en wat dat betekent voor werkgevers. Je krijgt voorbeelden van succesvolle projecten tussen scholen en bedrijven.
Workshop 3: Buiten de lijntjes werven
Door: Ingrid Bos (Wij Techniek) & Anja van Bladel (Techniekcoalitie Brabant)
De arbeidsmarkt is krap, maar er is meer technisch talent dan je denkt. In deze workshop leer je hoe je anders kunt kijken naar werving, instroom en het benutten van potentieel. Onder het motto “gaat niet, bestaat niet” krijg je praktische tools en tips om buiten de gebaande paden te denken. Ook is er aandacht voor subsidies, samenwerking en ondersteuning bij opleiding en instroom.
Workshop 4: Samenwerken aan de arbeidsmarkt
Door: Michel Winnubst (Wij Techniek)
Hoe staat de arbeidsmarkt voor de Technische Installatiebranche (TI) ervoor? In deze workshop bespreken we thema’s zoals instroom, uitstroom en de koppeling tussen onderwijs en arbeidsmarkt. We gaan in gesprek over wat beïnvloedbaar is. En waarin meer samenwerking nodig is. Ontdek hoe we gezamenlijk kunnen bouwen aan een toekomstbestendige sector.
Workshop 5: ToekomstbeHendig Installatietechniekonderwijs
Door: Hans Haring (Wij Techniek) & Judith van Heeswijk (Techniek Nederland)
Hoe geven we samen vorm aan toekomstbestendig mbo-onderwijs? In deze interactieve workshop verkennen we de ontwikkelingen binnen het installatietechnisch beroepsonderwijs. Hoewel de focus op mbo ligt, komen ook hbo, wo en vo aan bod. De sessie is waardevol voor bedrijven, onderwijsinstellingen en andere organisaties die betrokken zijn bij het vakonderwijs en de aansluiting op de arbeidsmarkt.
Workshop 6: Succesvol starten = blijven groeien
Door: Jeroen Collignon (Wij Techniek)
Elk jaar starten 24.000 nieuwe medewerkers in de sector, van jonge talenten tot zij-instromers. Een goede onboarding bepaalt of ze blijven. Maar wat maakt een succesvolle start? En hoe kunnen starters daar zelf aan bijdragen? Wij Techniek introduceert Vaksterk: een app waarin startende vakmensen werken aan thema’s zoals werk-privébalans, toekomstperspectief en samenwerking met leidinggevenden. In deze interactieve workshop krijg je een exclusief kijkje achter de schermen:
- Hoe is Vaksterk ontwikkeld en welke keuzes zijn gemaakt?
- Wat is de impact op het behoud van medewerkers?
- Hoe kun jij bijdragen aan de doorontwikkeling? Daarnaast krijg je gratis toegang tot de app en delen we als eerste praktijkinzichten. Doe mee en denk mee over de toekomst van onboarding in de techniek!